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 채용제목 |
신생 항공사 인사(HRM) 담당 (지원마감) |
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| 회사소개 |
국내 저비용 항공사 |
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업무내용
자격요건 |
[담당업무]
- 급여, 성과급, 수당 등 설계
- 인사제도 (평가, 보상, 규정, 직무분석) 기획 및 운영
- 행정업무 및 대관업무
[자격요건]
- 관련 업무 경력 5~12년
- 급여설계, 채용, 평가, 보상, 규정, 직무분석 등 경력
- 환경, 시장변화에 능동적인 자세를 지닌 분
- 동종업계 경력자 우대
[전형절차]
- 서류 및 면접
[제출서류]
- 이력서, 경력 중심의 자기소개서
- 이메일 접수시 제목에 '프로젝트명-우종구 상무 앞' 반드시 명시
- 이메일 : associate@dreamhr.com |
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| 직급/직책 |
대리~팀장 |
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| 담당자 |
담당컨설턴트: 우종구 상무
연락처: 02-508-0834 |
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